ถ้าบริษัทที่คุณทำงาน มีประกาศนี้หล่ะ ??
แก้ไขครั้งสุดท้ายโดย nutt'Za เมื่อ 2011-11-26 23:24ประกาศข้อ 1 เรื่องการแต่งกายบริษัทขอแนะนำพนักงานทุกคนว่า ท่านควรแต่งกายให้เหมาะสมกับฐานเงินเดือนของท่าน เพราะถ้าทางบริษัทเห็นว่าท่านใส่รองเท้า ปราด้า ราคา30,000บ. และถือกระเป๋ากุ๊ดซี่ราคา 40,000บ. มาทำงานแล้วละก็ บริษัทจะสันนิษฐานว่าฐานเงินเดือนของท่านเหมาะสมดีอยู่แล้ว ไม่เห็นควรต้องขึ้นเงินเดือนแต่อย่างใด
ประกาศข้อ 2. เรื่องการลาป่วย บริษัทไม่รับใบรับรองแพทย์ หรือทำวินิจฉัยใดๆ ที่ระบุว่าท่านป่วย เพราะถ้าหากท่านสามารถไปพบแพทย์ได้ ก็จะแสดงว่าท่านก็น่าจะมาทำงานได้เหมือนกัน
ประกาศข้อ 3. เรื่องการผ่าตัด ห้ามพนักงานทำการผ่าตัดใดๆ ทั้งสิ้นตราบเท่าที่ท่านยังเป็นพนักงานของที่นี่ ท่านจำเป็นต้องมีอวัยวะครบถ้วน ท่านไม่สามารถ ตัดสินใจยักย้ายถ่ายเทหรือตัดอวัยวะใดๆ ทิ้ง เพราะบริษัทได้ว่าจ้างท่านครบทุกส่วนและไม่บุบสลาย การยักย้ายถ่ายเทอวัยวะใดๆ ถือว่าเป็นการละเมิดต่อสัญญาจ้างงาน
ประกาศข้อ 4.เรื่องการลากิจ พนักงานมีสิทธิ์ลากิจได้ 104 วันต่อปี ได้แก่ **** Hidden Message *****
ทั้งนี้มีผลตั้งแต่วันที่ท่านอ่าน ประกาศนี้จบทันที ฝ่ายทรัพยากรบุคคล
บริษัทอะไรกันนี้
ขอบคุณมากๆนะครับ ! :) บริษัทไรอะำจะมีคนสมัคหรอ
ขอบคุณมากครับ บริษัทไรอะำจะมีคนสมัคหรอ
ขอบคุณมากครับ มีเหตุผลครับบริษัทไหนทำได้รวยตายเลย ขอบคุณครับ 555 น่าสนแหะ ^^ เอิ่ม ลาออกสถานเดียวเลย เอ่อ มาเกินคาดอ่ะ O_o ^_^ ขอบคุนนะคับ ถ้าเงินเดือนเดือนละ 500,000 ถึงจะทำ {:5_117:} ขอบคุณครับ ขอบคุณครับ
หน้า:
[1]